Array ( [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 77442 [TIMESTAMP_X] => 29.10.2025 13:00:04 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 733 [WIDTH] => 1100 [FILE_SIZE] => 135503 [CONTENT_TYPE] => image/jpeg [SUBDIR] => iblock/fbc [FILE_NAME] => fbc3ddb729a8a699d31e304c95dadddd.jpg [ORIGINAL_NAME] => cyprus-business-now-tech-workers-international-companies-cyprus-office-960x636-1.jpg [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => 05326924de9c67c2a947cbd25b0f7720 [~src] => [SRC] => /upload/iblock/fbc/fbc3ddb729a8a699d31e304c95dadddd.jpg [ALT] => Более трети трудящихся Кипра зарабатывают менее 1500 евро, несмотря на рост зарплат [TITLE] => Более трети трудящихся Кипра зарабатывают менее 1500 евро, несмотря на рост зарплат ) [~PREVIEW_PICTURE] => 77442 [ID] => 39276 [~ID] => 39276 [NAME] => Более трети трудящихся Кипра зарабатывают менее 1500 евро, несмотря на рост зарплат [~NAME] => Более трети трудящихся Кипра зарабатывают менее 1500 евро, несмотря на рост зарплат [IBLOCK_ID] => 2 [~IBLOCK_ID] => 2 [IBLOCK_SECTION_ID] => 2 [~IBLOCK_SECTION_ID] => 2 [DETAIL_TEXT] => Средняя зарплата на Кипре достигла 2476 евро: рост зарплат на 4,2%

Средний месячный заработок на Кипре продолжил расти во втором квартале 2025 года: валовая зарплата увеличилась на 4,2 % по сравнению с тем же периодом прошлого года. Такие предварительные данные обнародовала Кипрская статистическая служба (Cystat) в среду.

Цифры показывают, что средний валовой месячный заработок сотрудников в период с апреля по июнь 2025 года достиг 2476 евро по сравнению с 2375 евро, зафиксированными во втором квартале 2024 года.

Относительно высокий средний показатель во многом обусловлен небольшой долей высокооплачиваемых сотрудников, чьи зарплаты повышают общее среднее значение, даже несмотря на то, что большинство работников зарабатывают гораздо меньше.

Это неравенство подчёркивает сохраняющееся неравенство в оплате труда на Кипре, где медианная заработная плата значительно ниже средней.

Данные с учётом сезонных колебаний также показали квартальный рост на 0,9 % по сравнению с первым кварталом 2025 года.

Статистическая служба сообщила, что данные за второй квартал являются предварительными и могут быть пересмотрены в будущих обновлениях.

Сотрудники-мужчины получали среднюю валовую месячную зарплату в размере 2656 евро, а сотрудницы — 2251 евро во втором квартале 2025 года.

Это представляет собой рост на 3,8 % для мужчин и на 4,7 % для женщин по сравнению с предыдущим годом, что свидетельствует о постепенном сокращении гендерного разрыва в оплате труда на Кипре.

Статистическая служба добавила, что с учётом сезонных колебаний доходы среди сотрудников-мужчин выросли на 0,8 % по сравнению с предыдущим кварталом, а среди сотрудниц — на 1,1 %.

С точки зрения распределения доходов, 36,1 % сотрудников зарабатывали менее 1500 евро в месяц, а 40 % — от 1500 до 2999 евро.

Меньшая часть — 12,8 % — зарабатывала от 3000 до 4499 евро, 6 % — от 4500 до 5999 евро, а 5,1 % — 6000 евро и более.

Если рассматривать подробнее, то граждане Кипра с большей вероятностью попадали в средние категории доходов: 44,1 % зарабатывали от 1500 до 2999 евро по сравнению с 31,6 % некоренных жителей.

Напротив, 48,7 % сотрудников-некиприотов зарабатывали менее 1500 евро по сравнению с 29,9 % киприотов.

В более высокой категории 7,7 % некоренных жителей зарабатывали 6000 евро и более по сравнению с 3,8 % киприотов, что отражает присутствие иностранных специалистов на руководящих или специализированных должностях.

Среди мужчин 32,7 % зарабатывали менее 1500 евро, 41,7 % — в диапазоне от 1500 до 2999 евро, а 6,6 % — 6000 евро и более.

Среди женщин 40,3 % зарабатывали менее 1500 евро, 37,8 % — от 1500 до 2999 евро, а 3,2 % — 6000 евро и выше.

Cystat уточнила, что эти расчёты основаны на данных, собранных из отчётов служб социального страхования, которые охватывают всех сотрудников, кроме работающих в частных домохозяйствах или экстратерриториальных организациях.

Данные о доходах включают базовую зарплату, надбавку на стоимость жизни, сверхурочную работу, выплаты в фонд отдыха, бонусы и другие надбавки, выплаченные за отчётный период.

Агентство пояснило, что его данные о доходах не включают случаи нерегулярной занятости, например, работников, которые получили только задолженность по зарплате или работали ограниченное количество часов в течение квартала.

Cystat также отметила, что временные удержания из заработной платы и взносы, сделанные в более ранние периоды фискальной корректировки, не влияют на показатели валового заработка, которые отражают общее вознаграждение до каких-либо вычетов.

Статистическая служба добавила, что данные о сотрудниках, участвовавших в схемах поддержки, связанных с пандемией, включают только суммы, выплаченные работодателями, без учёта государственных пособий.

Следующее обновление набора данных о доходах ожидается в начале 2026 года в рамках ежеквартального отчёта Cystat о стоимости рабочей силы и доходах.

Тенденция роста заработной платы продолжается с 2024 года

Ранее в этом месяце статистическая служба сообщила, что [средние валовые месячные заработки на Кипре выросли на 5,1 % и достигли 2483 евро](https://cyprus-mail.com/2025/10/14/cyprus-wages-rise-to-e2483-in-2024-median-still-below-e1900) в 2024 году.

Кроме того, медианная валовая месячная зарплата в предыдущем году составляла 1881 евро, что означает, что половина работников зарабатывала меньше этой суммы.

Это отражает сохраняющееся неравенство в доходах, поскольку более высокие зарплаты продолжали удерживать среднее значение выше уровня оплаты труда типичного работника.

Более того, самый сильный рост заработной платы в 2024 году наблюдался в сфере информации и связи (ИКТ), где она увеличилась на 8,1 %, за ней следовали здравоохранение и социальная работа — 7,6 %, а также управление водными ресурсами и отходами — 6,9 %.

Самые высокие средние заработки были зафиксированы в сфере финансовой и страховой деятельности — 4710 евро, а самые низкие — в сельском хозяйстве, лесном хозяйстве и рыболовстве — 941 евро.

Зарплаты также выросли в таких секторах, как производство, строительство, транспорт, образование и государственный сектор.

Сотрудники-киприоты зарабатывали в среднем 2506 евро, что на 5,4 % больше, а некоренные жители — 2434 евро, что на 4,3 % больше.

Медианная заработная плата для киприотов достигла 2053 евро по сравнению с 1544 евро для некоренных жителей, что свидетельствует о значительном разрыве между двумя группами, несмотря на рост во всех основных секторах. [~DETAIL_TEXT] => Средняя зарплата на Кипре достигла 2476 евро: рост зарплат на 4,2%

Средний месячный заработок на Кипре продолжил расти во втором квартале 2025 года: валовая зарплата увеличилась на 4,2 % по сравнению с тем же периодом прошлого года. Такие предварительные данные обнародовала Кипрская статистическая служба (Cystat) в среду.

Цифры показывают, что средний валовой месячный заработок сотрудников в период с апреля по июнь 2025 года достиг 2476 евро по сравнению с 2375 евро, зафиксированными во втором квартале 2024 года.

Относительно высокий средний показатель во многом обусловлен небольшой долей высокооплачиваемых сотрудников, чьи зарплаты повышают общее среднее значение, даже несмотря на то, что большинство работников зарабатывают гораздо меньше.

Это неравенство подчёркивает сохраняющееся неравенство в оплате труда на Кипре, где медианная заработная плата значительно ниже средней.

Данные с учётом сезонных колебаний также показали квартальный рост на 0,9 % по сравнению с первым кварталом 2025 года.

Статистическая служба сообщила, что данные за второй квартал являются предварительными и могут быть пересмотрены в будущих обновлениях.

Сотрудники-мужчины получали среднюю валовую месячную зарплату в размере 2656 евро, а сотрудницы — 2251 евро во втором квартале 2025 года.

Это представляет собой рост на 3,8 % для мужчин и на 4,7 % для женщин по сравнению с предыдущим годом, что свидетельствует о постепенном сокращении гендерного разрыва в оплате труда на Кипре.

Статистическая служба добавила, что с учётом сезонных колебаний доходы среди сотрудников-мужчин выросли на 0,8 % по сравнению с предыдущим кварталом, а среди сотрудниц — на 1,1 %.

С точки зрения распределения доходов, 36,1 % сотрудников зарабатывали менее 1500 евро в месяц, а 40 % — от 1500 до 2999 евро.

Меньшая часть — 12,8 % — зарабатывала от 3000 до 4499 евро, 6 % — от 4500 до 5999 евро, а 5,1 % — 6000 евро и более.

Если рассматривать подробнее, то граждане Кипра с большей вероятностью попадали в средние категории доходов: 44,1 % зарабатывали от 1500 до 2999 евро по сравнению с 31,6 % некоренных жителей.

Напротив, 48,7 % сотрудников-некиприотов зарабатывали менее 1500 евро по сравнению с 29,9 % киприотов.

В более высокой категории 7,7 % некоренных жителей зарабатывали 6000 евро и более по сравнению с 3,8 % киприотов, что отражает присутствие иностранных специалистов на руководящих или специализированных должностях.

Среди мужчин 32,7 % зарабатывали менее 1500 евро, 41,7 % — в диапазоне от 1500 до 2999 евро, а 6,6 % — 6000 евро и более.

Среди женщин 40,3 % зарабатывали менее 1500 евро, 37,8 % — от 1500 до 2999 евро, а 3,2 % — 6000 евро и выше.

Cystat уточнила, что эти расчёты основаны на данных, собранных из отчётов служб социального страхования, которые охватывают всех сотрудников, кроме работающих в частных домохозяйствах или экстратерриториальных организациях.

Данные о доходах включают базовую зарплату, надбавку на стоимость жизни, сверхурочную работу, выплаты в фонд отдыха, бонусы и другие надбавки, выплаченные за отчётный период.

Агентство пояснило, что его данные о доходах не включают случаи нерегулярной занятости, например, работников, которые получили только задолженность по зарплате или работали ограниченное количество часов в течение квартала.

Cystat также отметила, что временные удержания из заработной платы и взносы, сделанные в более ранние периоды фискальной корректировки, не влияют на показатели валового заработка, которые отражают общее вознаграждение до каких-либо вычетов.

Статистическая служба добавила, что данные о сотрудниках, участвовавших в схемах поддержки, связанных с пандемией, включают только суммы, выплаченные работодателями, без учёта государственных пособий.

Следующее обновление набора данных о доходах ожидается в начале 2026 года в рамках ежеквартального отчёта Cystat о стоимости рабочей силы и доходах.

Тенденция роста заработной платы продолжается с 2024 года

Ранее в этом месяце статистическая служба сообщила, что [средние валовые месячные заработки на Кипре выросли на 5,1 % и достигли 2483 евро](https://cyprus-mail.com/2025/10/14/cyprus-wages-rise-to-e2483-in-2024-median-still-below-e1900) в 2024 году.

Кроме того, медианная валовая месячная зарплата в предыдущем году составляла 1881 евро, что означает, что половина работников зарабатывала меньше этой суммы.

Это отражает сохраняющееся неравенство в доходах, поскольку более высокие зарплаты продолжали удерживать среднее значение выше уровня оплаты труда типичного работника.

Более того, самый сильный рост заработной платы в 2024 году наблюдался в сфере информации и связи (ИКТ), где она увеличилась на 8,1 %, за ней следовали здравоохранение и социальная работа — 7,6 %, а также управление водными ресурсами и отходами — 6,9 %.

Самые высокие средние заработки были зафиксированы в сфере финансовой и страховой деятельности — 4710 евро, а самые низкие — в сельском хозяйстве, лесном хозяйстве и рыболовстве — 941 евро.

Зарплаты также выросли в таких секторах, как производство, строительство, транспорт, образование и государственный сектор.

Сотрудники-киприоты зарабатывали в среднем 2506 евро, что на 5,4 % больше, а некоренные жители — 2434 евро, что на 4,3 % больше.

Медианная заработная плата для киприотов достигла 2053 евро по сравнению с 1544 евро для некоренных жителей, что свидетельствует о значительном разрыве между двумя группами, несмотря на рост во всех основных секторах. [DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => Средняя зарплата на Кипре достигла 2476 евро: рост зарплат на 4,2%

Средний месячный заработок... [~PREVIEW_TEXT] => Средняя зарплата на Кипре достигла 2476 евро: рост зарплат на 4,2%

Средний месячный заработок... [PREVIEW_TEXT_TYPE] => html [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => html [DETAIL_PICTURE] => Array ( [SRC] => /upload/resize_cache/iblock/fbc/600_400_1/fbc3ddb729a8a699d31e304c95dadddd.jpg [WIDTH] => 600 [HEIGHT] => 399 ) [~DETAIL_PICTURE] => 77443 [ACTIVE_FROM] => 29.10.2025 13:00:00 [~ACTIVE_FROM] => 29.10.2025 13:00:00 [LIST_PAGE_URL] => /news/ [~LIST_PAGE_URL] => /news/ [DETAIL_PAGE_URL] => /news/society/more-than-a-third-of-cyprus-workers-earn-under-e1500-despite-wage-growth/ [~DETAIL_PAGE_URL] => /news/society/more-than-a-third-of-cyprus-workers-earn-under-e1500-despite-wage-growth/ [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [CODE] => more-than-a-third-of-cyprus-workers-earn-under-e1500-despite-wage-growth [~CODE] => more-than-a-third-of-cyprus-workers-earn-under-e1500-despite-wage-growth [EXTERNAL_ID] => 39276 [~EXTERNAL_ID] => 39276 [IBLOCK_TYPE_ID] => news [~IBLOCK_TYPE_ID] => news [IBLOCK_CODE] => infoportal_news_s1 [~IBLOCK_CODE] => infoportal_news_s1 [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1 [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1 [LID] => s1 [~LID] => s1 [NAV_RESULT] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 29 Октября 2025 [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [FIELDS] => Array ( [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 77442 [TIMESTAMP_X] => 29.10.2025 13:00:04 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 733 [WIDTH] => 1100 [FILE_SIZE] => 135503 [CONTENT_TYPE] => image/jpeg [SUBDIR] => iblock/fbc [FILE_NAME] => fbc3ddb729a8a699d31e304c95dadddd.jpg [ORIGINAL_NAME] => cyprus-business-now-tech-workers-international-companies-cyprus-office-960x636-1.jpg [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => 05326924de9c67c2a947cbd25b0f7720 [~src] => [SRC] => /upload/iblock/fbc/fbc3ddb729a8a699d31e304c95dadddd.jpg [ALT] => Более трети трудящихся Кипра зарабатывают менее 1500 евро, несмотря на рост зарплат [TITLE] => Более трети трудящихся Кипра зарабатывают менее 1500 евро, несмотря на рост зарплат ) ) [PROPERTIES] => Array ( [ORIGINAL_URL] => Array ( [ID] => 51 [TIMESTAMP_X] => 2017-10-03 13:37:23 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Ссылка на сайте-источнике [ACTIVE] => Y [SORT] => 10 [CODE] => ORIGINAL_URL [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 122722 [VALUE] => /2025/10/29/more-than-a-third-of-cyprus-workers-earn-under-e1500-despite-wage-growth [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => /2025/10/29/more-than-a-third-of-cyprus-workers-earn-under-e1500-despite-wage-growth [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Ссылка на сайте-источнике [~DEFAULT_VALUE] => ) [THEME_EN] => Array ( [ID] => 280 [TIMESTAMP_X] => 2025-01-08 18:01:42 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Тема (en) [ACTIVE] => Y [SORT] => 20 [CODE] => THEME_EN [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 122724 [VALUE] => More than a third of Cyprus workers earn under €1,500 despite wage growth [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => More than a third of Cyprus workers earn under €1,500 despite wage growth [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Тема (en) [~DEFAULT_VALUE] => ) [TEXT_EN] => Array ( [ID] => 281 [TIMESTAMP_X] => 2025-01-08 18:01:42 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Текст новости (en) [ACTIVE] => Y [SORT] => 40 [CODE] => TEXT_EN [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => Y [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 122725 [VALUE] => Array ( [TEXT] => Average salary in Cyprus reaches €2,476 as wages rise 4.2 per cent Average monthly earnings in Cyprus continued to rise during the second quarter of 2025, with gross salaries increasing by 4.2 per cent compared to the same period last year, according to provisional figures released by the Cyprus Statistical Service (Cystat) on Wednesday. The figures show that the average gross monthly earnings of employees reached €2,476 between April and June 2025, up from €2,375 recorded in the second quarter of 2024. The relatively high average is largely influenced by a small proportion of top earners whose salaries raise the overall mean, even though most workers earn far less. This disparity highlights the continuing wage inequality across Cyprus, where the median wage remains significantly below the average. Seasonally adjusted figures also revealed a quarterly increase of 0.9 per cent compared to the first quarter of 2025. The statistical service reported that the second-quarter data are provisional and subject to revision in future updates. Male employees earned an average gross monthly salary of €2,656, while female employees earned €2,251 during the second quarter of 2025. This represents a year-on-year increase of 3.8 per cent for men and 4.7 per cent for women, continuing a gradual narrowing of the gender pay gap in Cyprus. The statistical service added that seasonally adjusted earnings among male employees rose by 0.8 per cent quarter-on-quarter, while female employees recorded a 1.1 per cent rise. In terms of income distribution, 36.1 per cent of employees earned less than €1,500 per month, while 40 per cent earned between €1,500 and €2,999. A smaller segment of 12.8 per cent earned between €3,000 and €4,499, and 6 per cent fell within the €4,500 to €5,999 bracket, while 5.1 per cent earned €6,000 or more. Breaking this down further, Cypriot nationals were more likely to fall within the middle-income brackets, with 44.1 per cent earning between €1,500 and €2,999, compared to 31.6 per cent of non-Cypriots. Conversely, 48.7 per cent of non-Cypriot employees earned less than €1,500, compared to 29.9 per cent of Cypriots. At the higher end, 7.7 per cent of non-Cypriots earned €6,000 or more, compared to 3.8 per cent of Cypriots, reflecting the presence of foreign professionals in senior or specialised roles. For male employees, 32.7 per cent earned less than €1,500, and 41.7 per cent fell into the €1,500–€2,999 range, while 6.6 per cent earned €6,000 or more. Among women, 40.3 per cent earned less than €1,500, 37.8 per cent earned between €1,500 and €2,999, and 3.2 per cent earned €6,000 or above. Cystat clarified that these calculations are based on data collected from the records of the Social Insurance Services, which cover all employees except those working for private households or extraterritorial organisations. Earnings figures include basic salary, cost of living allowance, overtime, holiday fund payments, bonuses and other allowances paid during the reference period. The agency further explained that its earnings data exclude irregular employment cases, such as workers who received only arrears or worked a limited number of hours during the quarter. Cystat also noted that temporary wage deductions and contributions made during earlier fiscal adjustment periods do not affect the gross earnings figures, which reflect total remuneration before any deductions. The statistical service added that data on employees who participated in pandemic-related support schemes include only amounts paid by employers, excluding government allowances. The next update to the earnings dataset is expected in early 2026, as part of Cystat’s quarterly labour cost and earnings report. Wage growth trend continues from 2024 Earlier this month, the statistical service reported that [average gross monthly earnings in Cyprus rose by 5.1 per cent to €2,483](https://cyprus-mail.com/2025/10/14/cyprus-wages-rise-to-e2483-in-2024-median-still-below-e1900) in 2024. In addition, the median gross monthly salary stood at €1,881 during the previous year, revealing that half of workers earned less than this amount. This reflects ongoing income inequality, as higher salaries continued to push the average above the typical worker’s pay level. Furthermore, the strongest wage growth in 2024 was seen in information and communication (ICT), which increased by 8.1 per cent, followed by health and social work activities with 7.6 per cent, and water and waste management with 6.9 per cent. The highest average earnings were recorded in financial and insurance activities at €4,710, while the lowest were in agriculture, forestry and fishing at €941. Salaries also rose across manufacturing, construction, transport, education, and the public sector. Cypriot employees earned €2,506 on average, up 5.4 per cent, while non-Cypriots earned €2,434, up 4.3 per cent. Median wages for Cypriots reached €2,053 compared to €1,544 for non-Cypriots, showing a significant gap between the two groups, despite increases across all major sectors. [TYPE] => HTML ) [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Average salary in Cyprus reaches €2,476 as wages rise 4.2 per cent Average monthly earnings in Cyprus continued to rise during the second quarter of 2025, with gross salaries increasing by 4.2 per cent compared to the same period last year, according to provisional figures released by the Cyprus Statistical Service (Cystat) on Wednesday. The figures show that the average gross monthly earnings of employees reached €2,476 between April and June 2025, up from €2,375 recorded in the second quarter of 2024. The relatively high average is largely influenced by a small proportion of top earners whose salaries raise the overall mean, even though most workers earn far less. This disparity highlights the continuing wage inequality across Cyprus, where the median wage remains significantly below the average. Seasonally adjusted figures also revealed a quarterly increase of 0.9 per cent compared to the first quarter of 2025. The statistical service reported that the second-quarter data are provisional and subject to revision in future updates. Male employees earned an average gross monthly salary of €2,656, while female employees earned €2,251 during the second quarter of 2025. This represents a year-on-year increase of 3.8 per cent for men and 4.7 per cent for women, continuing a gradual narrowing of the gender pay gap in Cyprus. The statistical service added that seasonally adjusted earnings among male employees rose by 0.8 per cent quarter-on-quarter, while female employees recorded a 1.1 per cent rise. In terms of income distribution, 36.1 per cent of employees earned less than €1,500 per month, while 40 per cent earned between €1,500 and €2,999. A smaller segment of 12.8 per cent earned between €3,000 and €4,499, and 6 per cent fell within the €4,500 to €5,999 bracket, while 5.1 per cent earned €6,000 or more. Breaking this down further, Cypriot nationals were more likely to fall within the middle-income brackets, with 44.1 per cent earning between €1,500 and €2,999, compared to 31.6 per cent of non-Cypriots. Conversely, 48.7 per cent of non-Cypriot employees earned less than €1,500, compared to 29.9 per cent of Cypriots. At the higher end, 7.7 per cent of non-Cypriots earned €6,000 or more, compared to 3.8 per cent of Cypriots, reflecting the presence of foreign professionals in senior or specialised roles. For male employees, 32.7 per cent earned less than €1,500, and 41.7 per cent fell into the €1,500–€2,999 range, while 6.6 per cent earned €6,000 or more. Among women, 40.3 per cent earned less than €1,500, 37.8 per cent earned between €1,500 and €2,999, and 3.2 per cent earned €6,000 or above. Cystat clarified that these calculations are based on data collected from the records of the Social Insurance Services, which cover all employees except those working for private households or extraterritorial organisations. Earnings figures include basic salary, cost of living allowance, overtime, holiday fund payments, bonuses and other allowances paid during the reference period. The agency further explained that its earnings data exclude irregular employment cases, such as workers who received only arrears or worked a limited number of hours during the quarter. Cystat also noted that temporary wage deductions and contributions made during earlier fiscal adjustment periods do not affect the gross earnings figures, which reflect total remuneration before any deductions. The statistical service added that data on employees who participated in pandemic-related support schemes include only amounts paid by employers, excluding government allowances. The next update to the earnings dataset is expected in early 2026, as part of Cystat’s quarterly labour cost and earnings report. Wage growth trend continues from 2024 Earlier this month, the statistical service reported that [average gross monthly earnings in Cyprus rose by 5.1 per cent to €2,483](https://cyprus-mail.com/2025/10/14/cyprus-wages-rise-to-e2483-in-2024-median-still-below-e1900) in 2024. In addition, the median gross monthly salary stood at €1,881 during the previous year, revealing that half of workers earned less than this amount. This reflects ongoing income inequality, as higher salaries continued to push the average above the typical worker’s pay level. Furthermore, the strongest wage growth in 2024 was seen in information and communication (ICT), which increased by 8.1 per cent, followed by health and social work activities with 7.6 per cent, and water and waste management with 6.9 per cent. The highest average earnings were recorded in financial and insurance activities at €4,710, while the lowest were in agriculture, forestry and fishing at €941. Salaries also rose across manufacturing, construction, transport, education, and the public sector. Cypriot employees earned €2,506 on average, up 5.4 per cent, while non-Cypriots earned €2,434, up 4.3 per cent. Median wages for Cypriots reached €2,053 compared to €1,544 for non-Cypriots, showing a significant gap between the two groups, despite increases across all major sectors. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Текст новости (en) [~DEFAULT_VALUE] => ) [FORUM_MESSAGE_CNT] => Array ( [ID] => 2 [TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Количество комментариев к элементу [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_MESSAGE_CNT [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 63 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [VALUE] => [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Количество комментариев к элементу [~DEFAULT_VALUE] => ) [FORUM_TOPIC_ID] => Array ( [ID] => 3 [TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Тема форума для комментариев [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => FORUM_TOPIC_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 62 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [VALUE] => [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Тема форума для комментариев [~DEFAULT_VALUE] => ) [MORE_PHOTO] => Array ( [ID] => 4 [TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Изображения [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => MORE_PHOTO [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 58 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [VALUE] => [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Изображения [~DEFAULT_VALUE] => ) [PARTMAIN] => Array ( [ID] => 5 [TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Главная новость раздела [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => PARTMAIN [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 56 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [VALUE] => [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE_ENUM_ID] => [~VALUE] => [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Главная новость раздела [~DEFAULT_VALUE] => ) [MAIN] => Array ( [ID] => 6 [TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Главная новость главной страницы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => MAIN [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => L [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => C [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 55 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [VALUE] => [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE_ENUM_ID] => [~VALUE] => [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Главная новость главной страницы [~DEFAULT_VALUE] => ) [THEME] => Array ( [ID] => 7 [TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Тема [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => THEME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 54 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 1 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => EAutocomplete [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [VIEW] => A [SHOW_ADD] => Y [MAX_WIDTH] => 250 [MIN_HEIGHT] => 24 [MAX_HEIGHT] => 1000 [BAN_SYM] => ,; [REP_SYM] => [OTHER_REP_SYM] => [IBLOCK_MESS] => Y ) [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [VALUE] => [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Тема [~DEFAULT_VALUE] => ) [LINK_SOURCE] => Array ( [ID] => 8 [TIMESTAMP_X] => 2015-05-25 16:39:08 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Источник [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => LINK_SOURCE [DEFAULT_VALUE] => russiancyprus [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 53 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 122721 [VALUE] => cyprus-mail.com [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => cyprus-mail.com [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Источник [~DEFAULT_VALUE] => russiancyprus ) [IS_SENT_TO_CHANEL] => Array ( [ID] => 167 [TIMESTAMP_X] => 2020-06-25 17:42:19 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => Is sent to telegram [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => IS_SENT_TO_CHANEL [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => N [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 122743 [VALUE] => 1 [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => 1 [~DESCRIPTION] => [~NAME] => Is sent to telegram [~DEFAULT_VALUE] => ) [YANDEX_TASK_ID_THEME] => Array ( [ID] => 285 [TIMESTAMP_X] => 2025-01-20 21:25:08 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => YANDEX TASK ID FOR THEME [ACTIVE] => Y [SORT] => 900 [CODE] => YANDEX_TASK_ID_THEME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 122726 [VALUE] => d7q5tls63iffvl2t1fpr [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => d7q5tls63iffvl2t1fpr [~DESCRIPTION] => [~NAME] => YANDEX TASK ID FOR THEME [~DEFAULT_VALUE] => ) [YANDEX_TASK_ID] => Array ( [ID] => 284 [TIMESTAMP_X] => 2025-01-20 20:37:32 [IBLOCK_ID] => 2 [NAME] => YANDEX TASK ID [ACTIVE] => Y [SORT] => 1000 [CODE] => YANDEX_TASK_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [PROPERTY_VALUE_ID] => 122727 [VALUE] => d7q9n8o3vfnblk3gf40u [DESCRIPTION] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [~VALUE] => d7q9n8o3vfnblk3gf40u [~DESCRIPTION] => [~NAME] => YANDEX TASK ID [~DEFAULT_VALUE] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [IBLOCK] => Array ( [ID] => 2 [~ID] => 2 [TIMESTAMP_X] => 20.01.2025 22:57:06 [~TIMESTAMP_X] => 20.01.2025 22:57:06 [IBLOCK_TYPE_ID] => news [~IBLOCK_TYPE_ID] => news [LID] => s1 [~LID] => s1 [CODE] => infoportal_news_s1 [~CODE] => infoportal_news_s1 [NAME] => Новости [~NAME] => Новости [ACTIVE] => Y [~ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [~SORT] => 500 [LIST_PAGE_URL] => /news/ [~LIST_PAGE_URL] => /news/ [DETAIL_PAGE_URL] => #SITE_DIR#/news/#SECTION_CODE#/#CODE#/ [~DETAIL_PAGE_URL] => #SITE_DIR#/news/#SECTION_CODE#/#CODE#/ [SECTION_PAGE_URL] => #SITE_DIR#/news/#CODE#/ [~SECTION_PAGE_URL] => #SITE_DIR#/news/#CODE#/ [PICTURE] => [~PICTURE] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [DESCRIPTION_TYPE] => text [~DESCRIPTION_TYPE] => text [RSS_TTL] => 24 [~RSS_TTL] => 24 [RSS_ACTIVE] => Y [~RSS_ACTIVE] => Y [RSS_FILE_ACTIVE] => N [~RSS_FILE_ACTIVE] => N [RSS_FILE_LIMIT] => 0 [~RSS_FILE_LIMIT] => 0 [RSS_FILE_DAYS] => 0 [~RSS_FILE_DAYS] => 0 [RSS_YANDEX_ACTIVE] => N [~RSS_YANDEX_ACTIVE] => N [XML_ID] => infoportal_news_s1 [~XML_ID] => infoportal_news_s1 [TMP_ID] => adf9113ce97738184efe133d53e3d656 [~TMP_ID] => adf9113ce97738184efe133d53e3d656 [INDEX_ELEMENT] => Y [~INDEX_ELEMENT] => Y [INDEX_SECTION] => N [~INDEX_SECTION] => N [WORKFLOW] => N [~WORKFLOW] => N [BIZPROC] => N [~BIZPROC] => N [SECTION_CHOOSER] => L [~SECTION_CHOOSER] => L [LIST_MODE] => [~LIST_MODE] => [RIGHTS_MODE] => S [~RIGHTS_MODE] => S [SECTION_PROPERTY] => [~SECTION_PROPERTY] => [PROPERTY_INDEX] => [~PROPERTY_INDEX] => [VERSION] => 1 [~VERSION] => 1 [LAST_CONV_ELEMENT] => 0 [~LAST_CONV_ELEMENT] => 0 [SOCNET_GROUP_ID] => [~SOCNET_GROUP_ID] => [EDIT_FILE_BEFORE] => [~EDIT_FILE_BEFORE] => [EDIT_FILE_AFTER] => [~EDIT_FILE_AFTER] => [SECTIONS_NAME] => Разделы [~SECTIONS_NAME] => Разделы [SECTION_NAME] => Раздел [~SECTION_NAME] => Раздел [ELEMENTS_NAME] => Новости [~ELEMENTS_NAME] => Новости [ELEMENT_NAME] => Новость [~ELEMENT_NAME] => Новость [EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1 [~EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1 [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [SERVER_NAME] => russiancyprus.news [~SERVER_NAME] => russiancyprus.news ) [SECTION] => Array ( [PATH] => Array ( [0] => Array ( [ID] => 2 [~ID] => 2 [TIMESTAMP_X] => 2025-01-20 22:54:27 [~TIMESTAMP_X] => 2025-01-20 22:54:27 [MODIFIED_BY] => 1 [~MODIFIED_BY] => 1 [DATE_CREATE] => 2015-04-24 10:15:32 [~DATE_CREATE] => 2015-04-24 10:15:32 [CREATED_BY] => 1 [~CREATED_BY] => 1 [IBLOCK_ID] => 2 [~IBLOCK_ID] => 2 [IBLOCK_SECTION_ID] => [~IBLOCK_SECTION_ID] => [ACTIVE] => Y [~ACTIVE] => Y [GLOBAL_ACTIVE] => Y [~GLOBAL_ACTIVE] => Y [SORT] => 5 [~SORT] => 5 [NAME] => Общество и политика [~NAME] => Общество и политика [PICTURE] => [~PICTURE] => [LEFT_MARGIN] => 1 [~LEFT_MARGIN] => 1 [RIGHT_MARGIN] => 2 [~RIGHT_MARGIN] => 2 [DEPTH_LEVEL] => 1 [~DEPTH_LEVEL] => 1 [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [DESCRIPTION_TYPE] => text [~DESCRIPTION_TYPE] => text [SEARCHABLE_CONTENT] => Общество и политика [~SEARCHABLE_CONTENT] => Общество и политика [CODE] => society [~CODE] => society [XML_ID] => 111 [~XML_ID] => 111 [TMP_ID] => [~TMP_ID] => [DETAIL_PICTURE] => [~DETAIL_PICTURE] => [SOCNET_GROUP_ID] => [~SOCNET_GROUP_ID] => [LIST_PAGE_URL] => /news/ [~LIST_PAGE_URL] => /news/ [SECTION_PAGE_URL] => /news/society/ [~SECTION_PAGE_URL] => /news/society/ [IBLOCK_TYPE_ID] => news [~IBLOCK_TYPE_ID] => news [IBLOCK_CODE] => infoportal_news_s1 [~IBLOCK_CODE] => infoportal_news_s1 [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1 [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1 [EXTERNAL_ID] => 111 [~EXTERNAL_ID] => 111 [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) ) ) ) [SECTION_URL] => /news/society/ [ITEMS_THEME] => Array ( ) )