13 % испытывают психологический стресс на работе
12 Февраля 2025
Array
(
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 65614
[TIMESTAMP_X] => 12.02.2025 04:30:05
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 733
[WIDTH] => 1100
[FILE_SIZE] => 96721
[CONTENT_TYPE] => image/jpeg
[SUBDIR] => iblock/fa8
[FILE_NAME] => fa879b9f9a1c3d391f53e8abb6db0f53.jpg
[ORIGINAL_NAME] => construction.jpg
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => c1a15fb49a82cb1d76e1abebe3c6b45b
[~src] =>
[SRC] => /upload/iblock/fa8/fa879b9f9a1c3d391f53e8abb6db0f53.jpg
[ALT] => 13 % испытывают психологический стресс на работе
[TITLE] => 13 % испытывают психологический стресс на работе
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 65614
[ID] => 33326
[~ID] => 33326
[NAME] => 13 % испытывают психологический стресс на работе
[~NAME] => 13 % испытывают психологический стресс на работе
[IBLOCK_ID] => 2
[~IBLOCK_ID] => 2
[IBLOCK_SECTION_ID] => 2
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 2
[DETAIL_TEXT] => По данным опроса, проведённого Sek, из 480 000 сотрудников на Кипре (включая самозанятых) 62 400 (13 %) отсутствовали на работе от одного до 11 дней из-за психологического стресса.
Психологические риски, по словам Sek, могут включать стресс, связанный с работой, умственное истощение или межличностные конфликты.
Ещё 33 600 человек (7 % сотрудников) были вовлечены в производственные несчастные случаи за последние три года, а общие затраты на производственные травмы составляют 58 миллионов евро в год.
В целом работники на Кипре чувствуют себя в безопасности на работе: 64 % говорят, что чувствуют себя очень безопасно, а ещё 31 % — что чувствуют себя в некоторой степени безопасно.
Особенно безопасно на работе себя чувствуют 75 % работников в возрасте от 18 до 24 лет. Для сравнения: об этом сообщили 68 % сотрудников в возрасте от 25 до 44 лет и 57 % работников в возрасте от 45 до 64 лет.
Наибольшая степень неуверенности зафиксирована в строительном и транспортном секторах.
Между тем большинство сотрудников согласились с тем, что меры по сдерживанию вируса Covid укрепили культуру безопасности, поскольку сотрудникам пришлось быстро соблюдать новые правила. По мнению Sek, это продемонстрировало, что соблюдение мер охраны здоровья и безопасности возможно, если работники правильно информированы о рисках.
Паникос Аргиридис из Sek призвал расширить программы обучения для молодёжи, выходящей на рынок труда, и подчеркнул проблемы иностранных работников, многие несчастные случаи с которыми происходят из-за непонимания инструкций.
Союз призвал к проведению большего количества инспекций в компаниях и увеличению штрафов для обеспечения соблюдения требований. Он также призвал обеспечить правовую защиту членов комитетов по охране здоровья и безопасности, которые могут выявлять риски, но не принимают мер из-за страха увольнения.
Что касается адаптации к климату, Аргиридис предложил добавить меры, связанные с экстремальными температурами, и проводить регулярные проверки объектов. Кроме того, следует ввести систему поощрения работодателей к соблюдению передовых методов охраны здоровья и безопасности.
Sek заявила, что планирует провести информационную кампанию, охватывающую основные права и обязанности работников.
Телефон доверия 77775575 будет расширен, чтобы включать не только вопросы психического здоровья и притеснений на работе, но и информацию об общем состоянии здоровья и безопасности.
[~DETAIL_TEXT] => По данным опроса, проведённого Sek, из 480 000 сотрудников на Кипре (включая самозанятых) 62 400 (13 %) отсутствовали на работе от одного до 11 дней из-за психологического стресса.
Психологические риски, по словам Sek, могут включать стресс, связанный с работой, умственное истощение или межличностные конфликты.
Ещё 33 600 человек (7 % сотрудников) были вовлечены в производственные несчастные случаи за последние три года, а общие затраты на производственные травмы составляют 58 миллионов евро в год.
В целом работники на Кипре чувствуют себя в безопасности на работе: 64 % говорят, что чувствуют себя очень безопасно, а ещё 31 % — что чувствуют себя в некоторой степени безопасно.
Особенно безопасно на работе себя чувствуют 75 % работников в возрасте от 18 до 24 лет. Для сравнения: об этом сообщили 68 % сотрудников в возрасте от 25 до 44 лет и 57 % работников в возрасте от 45 до 64 лет.
Наибольшая степень неуверенности зафиксирована в строительном и транспортном секторах.
Между тем большинство сотрудников согласились с тем, что меры по сдерживанию вируса Covid укрепили культуру безопасности, поскольку сотрудникам пришлось быстро соблюдать новые правила. По мнению Sek, это продемонстрировало, что соблюдение мер охраны здоровья и безопасности возможно, если работники правильно информированы о рисках.
Паникос Аргиридис из Sek призвал расширить программы обучения для молодёжи, выходящей на рынок труда, и подчеркнул проблемы иностранных работников, многие несчастные случаи с которыми происходят из-за непонимания инструкций.
Союз призвал к проведению большего количества инспекций в компаниях и увеличению штрафов для обеспечения соблюдения требований. Он также призвал обеспечить правовую защиту членов комитетов по охране здоровья и безопасности, которые могут выявлять риски, но не принимают мер из-за страха увольнения.
Что касается адаптации к климату, Аргиридис предложил добавить меры, связанные с экстремальными температурами, и проводить регулярные проверки объектов. Кроме того, следует ввести систему поощрения работодателей к соблюдению передовых методов охраны здоровья и безопасности.
Sek заявила, что планирует провести информационную кампанию, охватывающую основные права и обязанности работников.
Телефон доверия 77775575 будет расширен, чтобы включать не только вопросы психического здоровья и притеснений на работе, но и информацию об общем состоянии здоровья и безопасности.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT] => По данным опроса, проведённого Sek, из 480 000 сотрудников на Кипре (включая самозанятых...
[~PREVIEW_TEXT] => По данным опроса, проведённого Sek, из 480 000 сотрудников на Кипре (включая самозанятых...
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => html
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => html
[DETAIL_PICTURE] => Array
(
[SRC] => /upload/resize_cache/iblock/fa8/600_400_1/fa879b9f9a1c3d391f53e8abb6db0f53.jpg
[WIDTH] => 600
[HEIGHT] => 399
)
[~DETAIL_PICTURE] => 65615
[ACTIVE_FROM] => 12.02.2025 04:30:00
[~ACTIVE_FROM] => 12.02.2025 04:30:00
[LIST_PAGE_URL] => /news/
[~LIST_PAGE_URL] => /news/
[DETAIL_PAGE_URL] => /news/society/13-suffer-psychological-stress-at-work/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /news/society/13-suffer-psychological-stress-at-work/
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => 13-suffer-psychological-stress-at-work
[~CODE] => 13-suffer-psychological-stress-at-work
[EXTERNAL_ID] => 33326
[~EXTERNAL_ID] => 33326
[IBLOCK_TYPE_ID] => news
[~IBLOCK_TYPE_ID] => news
[IBLOCK_CODE] => infoportal_news_s1
[~IBLOCK_CODE] => infoportal_news_s1
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[NAV_RESULT] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 12 Февраля 2025
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
)
[FIELDS] => Array
(
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 65614
[TIMESTAMP_X] => 12.02.2025 04:30:05
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 733
[WIDTH] => 1100
[FILE_SIZE] => 96721
[CONTENT_TYPE] => image/jpeg
[SUBDIR] => iblock/fa8
[FILE_NAME] => fa879b9f9a1c3d391f53e8abb6db0f53.jpg
[ORIGINAL_NAME] => construction.jpg
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => c1a15fb49a82cb1d76e1abebe3c6b45b
[~src] =>
[SRC] => /upload/iblock/fa8/fa879b9f9a1c3d391f53e8abb6db0f53.jpg
[ALT] => 13 % испытывают психологический стресс на работе
[TITLE] => 13 % испытывают психологический стресс на работе
)
)
[PROPERTIES] => Array
(
[ORIGINAL_URL] => Array
(
[ID] => 51
[TIMESTAMP_X] => 2017-10-03 13:37:23
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Ссылка на сайте-источнике
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 10
[CODE] => ORIGINAL_URL
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] => 77712
[VALUE] => /2025/02/12/13-suffer-psychological-stress-at-work
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] => /2025/02/12/13-suffer-psychological-stress-at-work
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Ссылка на сайте-источнике
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[THEME_EN] => Array
(
[ID] => 280
[TIMESTAMP_X] => 2025-01-08 18:01:42
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Тема (en)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 20
[CODE] => THEME_EN
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => Y
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => Y
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] => 77714
[VALUE] => 13% suffer psychological stress at work
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] => 13% suffer psychological stress at work
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Тема (en)
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[TEXT_EN] => Array
(
[ID] => 281
[TIMESTAMP_X] => 2025-01-08 18:01:42
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Текст новости (en)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 40
[CODE] => TEXT_EN
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => Y
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => Y
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => HTML
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[height] => 200
)
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] => 77715
[VALUE] => Array
(
[TEXT] => Thirteen per cent of employees in Cyprus were absent for between one and 11 days due to psychological stress, Sek union said on Tuesday calling for overall improvement in workplace conditions.
According to a survey conducted by Sek, this amounts to 62,400 out of a total of 480,000 employees, including the self-employed. Psychological risks, Sek said, could include work-related stress, mental exhaustion or interpersonal conflicts.
In addition, another 33,600, (seven per cent of employees), were involved in a work accident in the last three years, with total costs for work accidents amounting to €58 million per year.
Overall, workers in Cyprus said they felt safe at work with 64 per cent saying they felt very safe, and another 31 per cent saying they felt somewhat safe.
With 75 per cent, workers aged 18 to 24 were found to feel specifically safe at work. This compares to 68 per cent reported by employees aged 25 to 44 and 57 per cent reported by workers aged 45 to 64.
The sectors in which the greatest degree of uncertainty is recorded are the construction and the transport sectors.
Meanwhile, most employees agreed that measures to contain the Covid virus had strengthened safety culture, as employees had to quickly comply with new rules. Sek said this demonstrated that compliance with health and safety measures was possible if workers are correctly informed about risks.
Sek’s Panicos Argyrides called for training programmes for young people entering the labour market to be expanded and highlighted the problems of foreign workers, with many accidents caused by misunderstanding instructions.
The union called for more inspections in companies and increased penalties to achieve compliance. It also called for legal protection for health and safety committee members who might identify risks but do not take action for fear of dismissal.
In relation to adapting to the climate, Argyrides suggested adding measures related to extreme temperatures and regular site inspections. Additionally, a system to encourage employers to follow best practice in health and safety should be introduced.
Sek said it was planning an awareness campaign covering the basic rights and responsibilities of workers.
The 77775575 helpline will be expanded to include not only mental health issues and harassment at work but also information on general health and safety.
[TYPE] => HTML
)
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] => Array
(
[TEXT] => Thirteen per cent of employees in Cyprus were absent for between one and 11 days due to psychological stress, Sek union said on Tuesday calling for overall improvement in workplace conditions.
According to a survey conducted by Sek, this amounts to 62,400 out of a total of 480,000 employees, including the self-employed. Psychological risks, Sek said, could include work-related stress, mental exhaustion or interpersonal conflicts.
In addition, another 33,600, (seven per cent of employees), were involved in a work accident in the last three years, with total costs for work accidents amounting to €58 million per year.
Overall, workers in Cyprus said they felt safe at work with 64 per cent saying they felt very safe, and another 31 per cent saying they felt somewhat safe.
With 75 per cent, workers aged 18 to 24 were found to feel specifically safe at work. This compares to 68 per cent reported by employees aged 25 to 44 and 57 per cent reported by workers aged 45 to 64.
The sectors in which the greatest degree of uncertainty is recorded are the construction and the transport sectors.
Meanwhile, most employees agreed that measures to contain the Covid virus had strengthened safety culture, as employees had to quickly comply with new rules. Sek said this demonstrated that compliance with health and safety measures was possible if workers are correctly informed about risks.
Sek’s Panicos Argyrides called for training programmes for young people entering the labour market to be expanded and highlighted the problems of foreign workers, with many accidents caused by misunderstanding instructions.
The union called for more inspections in companies and increased penalties to achieve compliance. It also called for legal protection for health and safety committee members who might identify risks but do not take action for fear of dismissal.
In relation to adapting to the climate, Argyrides suggested adding measures related to extreme temperatures and regular site inspections. Additionally, a system to encourage employers to follow best practice in health and safety should be introduced.
Sek said it was planning an awareness campaign covering the basic rights and responsibilities of workers.
The 77775575 helpline will be expanded to include not only mental health issues and harassment at work but also information on general health and safety.
[TYPE] => HTML
)
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Текст новости (en)
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[FORUM_MESSAGE_CNT] => Array
(
[ID] => 2
[TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Количество комментариев к элементу
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => FORUM_MESSAGE_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 63
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Количество комментариев к элементу
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[FORUM_TOPIC_ID] => Array
(
[ID] => 3
[TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Тема форума для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => FORUM_TOPIC_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 62
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Тема форума для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[MORE_PHOTO] => Array
(
[ID] => 4
[TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Изображения
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => MORE_PHOTO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 58
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Изображения
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[PARTMAIN] => Array
(
[ID] => 5
[TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Главная новость раздела
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => PARTMAIN
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 56
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Главная новость раздела
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[MAIN] => Array
(
[ID] => 6
[TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Главная новость главной страницы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => MAIN
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 55
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Главная новость главной страницы
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[THEME] => Array
(
[ID] => 7
[TIMESTAMP_X] => 2015-04-24 10:27:06
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Тема
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => THEME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 54
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 1
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => EAutocomplete
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[VIEW] => A
[SHOW_ADD] => Y
[MAX_WIDTH] => 250
[MIN_HEIGHT] => 24
[MAX_HEIGHT] => 1000
[BAN_SYM] => ,;
[REP_SYM] =>
[OTHER_REP_SYM] =>
[IBLOCK_MESS] => Y
)
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[VALUE] =>
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Тема
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[LINK_SOURCE] => Array
(
[ID] => 8
[TIMESTAMP_X] => 2015-05-25 16:39:08
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Источник
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => LINK_SOURCE
[DEFAULT_VALUE] => russiancyprus
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 53
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] => 77711
[VALUE] => cyprus-mail.com
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] => cyprus-mail.com
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Источник
[~DEFAULT_VALUE] => russiancyprus
)
[IS_SENT_TO_CHANEL] => Array
(
[ID] => 167
[TIMESTAMP_X] => 2020-06-25 17:42:19
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => Is sent to telegram
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => IS_SENT_TO_CHANEL
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] => 77732
[VALUE] => 1
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] => 1
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => Is sent to telegram
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[YANDEX_TASK_ID_THEME] => Array
(
[ID] => 285
[TIMESTAMP_X] => 2025-01-20 21:25:08
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => YANDEX TASK ID FOR THEME
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 900
[CODE] => YANDEX_TASK_ID_THEME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] => 77716
[VALUE] => d7q04aql3502caomqrj0
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] => d7q04aql3502caomqrj0
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => YANDEX TASK ID FOR THEME
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
[YANDEX_TASK_ID] => Array
(
[ID] => 284
[TIMESTAMP_X] => 2025-01-20 20:37:32
[IBLOCK_ID] => 2
[NAME] => YANDEX TASK ID
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 1000
[CODE] => YANDEX_TASK_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] =>
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[TMP_ID] =>
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] => 77717
[VALUE] => d7qquhcd5hpn5v4e838b
[DESCRIPTION] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[~VALUE] => d7qquhcd5hpn5v4e838b
[~DESCRIPTION] =>
[~NAME] => YANDEX TASK ID
[~DEFAULT_VALUE] =>
)
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IBLOCK] => Array
(
[ID] => 2
[~ID] => 2
[TIMESTAMP_X] => 20.01.2025 22:57:06
[~TIMESTAMP_X] => 20.01.2025 22:57:06
[IBLOCK_TYPE_ID] => news
[~IBLOCK_TYPE_ID] => news
[LID] => s1
[~LID] => s1
[CODE] => infoportal_news_s1
[~CODE] => infoportal_news_s1
[NAME] => Новости
[~NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[~ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[~SORT] => 500
[LIST_PAGE_URL] => /news/
[~LIST_PAGE_URL] => /news/
[DETAIL_PAGE_URL] => #SITE_DIR#/news/#SECTION_CODE#/#CODE#/
[~DETAIL_PAGE_URL] => #SITE_DIR#/news/#SECTION_CODE#/#CODE#/
[SECTION_PAGE_URL] => #SITE_DIR#/news/#CODE#/
[~SECTION_PAGE_URL] => #SITE_DIR#/news/#CODE#/
[PICTURE] =>
[~PICTURE] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[DESCRIPTION_TYPE] => text
[~DESCRIPTION_TYPE] => text
[RSS_TTL] => 24
[~RSS_TTL] => 24
[RSS_ACTIVE] => Y
[~RSS_ACTIVE] => Y
[RSS_FILE_ACTIVE] => N
[~RSS_FILE_ACTIVE] => N
[RSS_FILE_LIMIT] => 0
[~RSS_FILE_LIMIT] => 0
[RSS_FILE_DAYS] => 0
[~RSS_FILE_DAYS] => 0
[RSS_YANDEX_ACTIVE] => N
[~RSS_YANDEX_ACTIVE] => N
[XML_ID] => infoportal_news_s1
[~XML_ID] => infoportal_news_s1
[TMP_ID] => adf9113ce97738184efe133d53e3d656
[~TMP_ID] => adf9113ce97738184efe133d53e3d656
[INDEX_ELEMENT] => Y
[~INDEX_ELEMENT] => Y
[INDEX_SECTION] => N
[~INDEX_SECTION] => N
[WORKFLOW] => N
[~WORKFLOW] => N
[BIZPROC] => N
[~BIZPROC] => N
[SECTION_CHOOSER] => L
[~SECTION_CHOOSER] => L
[LIST_MODE] =>
[~LIST_MODE] =>
[RIGHTS_MODE] => S
[~RIGHTS_MODE] => S
[SECTION_PROPERTY] =>
[~SECTION_PROPERTY] =>
[PROPERTY_INDEX] =>
[~PROPERTY_INDEX] =>
[VERSION] => 1
[~VERSION] => 1
[LAST_CONV_ELEMENT] => 0
[~LAST_CONV_ELEMENT] => 0
[SOCNET_GROUP_ID] =>
[~SOCNET_GROUP_ID] =>
[EDIT_FILE_BEFORE] =>
[~EDIT_FILE_BEFORE] =>
[EDIT_FILE_AFTER] =>
[~EDIT_FILE_AFTER] =>
[SECTIONS_NAME] => Разделы
[~SECTIONS_NAME] => Разделы
[SECTION_NAME] => Раздел
[~SECTION_NAME] => Раздел
[ELEMENTS_NAME] => Новости
[~ELEMENTS_NAME] => Новости
[ELEMENT_NAME] => Новость
[~ELEMENT_NAME] => Новость
[EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1
[~EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[SERVER_NAME] => russiancyprus.news
[~SERVER_NAME] => russiancyprus.news
)
[SECTION] => Array
(
[PATH] => Array
(
[0] => Array
(
[ID] => 2
[~ID] => 2
[TIMESTAMP_X] => 2025-01-20 22:54:27
[~TIMESTAMP_X] => 2025-01-20 22:54:27
[MODIFIED_BY] => 1
[~MODIFIED_BY] => 1
[DATE_CREATE] => 2015-04-24 10:15:32
[~DATE_CREATE] => 2015-04-24 10:15:32
[CREATED_BY] => 1
[~CREATED_BY] => 1
[IBLOCK_ID] => 2
[~IBLOCK_ID] => 2
[IBLOCK_SECTION_ID] =>
[~IBLOCK_SECTION_ID] =>
[ACTIVE] => Y
[~ACTIVE] => Y
[GLOBAL_ACTIVE] => Y
[~GLOBAL_ACTIVE] => Y
[SORT] => 5
[~SORT] => 5
[NAME] => Общество и политика
[~NAME] => Общество и политика
[PICTURE] =>
[~PICTURE] =>
[LEFT_MARGIN] => 1
[~LEFT_MARGIN] => 1
[RIGHT_MARGIN] => 2
[~RIGHT_MARGIN] => 2
[DEPTH_LEVEL] => 1
[~DEPTH_LEVEL] => 1
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[DESCRIPTION_TYPE] => text
[~DESCRIPTION_TYPE] => text
[SEARCHABLE_CONTENT] => Общество и политика
[~SEARCHABLE_CONTENT] => Общество и политика
[CODE] => society
[~CODE] => society
[XML_ID] => 111
[~XML_ID] => 111
[TMP_ID] =>
[~TMP_ID] =>
[DETAIL_PICTURE] =>
[~DETAIL_PICTURE] =>
[SOCNET_GROUP_ID] =>
[~SOCNET_GROUP_ID] =>
[LIST_PAGE_URL] => /news/
[~LIST_PAGE_URL] => /news/
[SECTION_PAGE_URL] => /news/society/
[~SECTION_PAGE_URL] => /news/society/
[IBLOCK_TYPE_ID] => news
[~IBLOCK_TYPE_ID] => news
[IBLOCK_CODE] => infoportal_news_s1
[~IBLOCK_CODE] => infoportal_news_s1
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => infoportal_news_s1
[EXTERNAL_ID] => 111
[~EXTERNAL_ID] => 111
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
)
)
)
)
[SECTION_URL] => /news/society/
[ITEMS_THEME] => Array
(
)
)
По данным опроса, проведённого Sek, из 480 000 сотрудников на Кипре (включая самозанятых) 62 400 (13 %) отсутствовали на работе от одного до 11 дней из-за психологического стресса.
Психологические риски, по словам Sek, могут включать стресс, связанный с работой, умственное истощение или межличностные конфликты.
Ещё 33 600 человек (7 % сотрудников) были вовлечены в производственные несчастные случаи за последние три года, а общие затраты на производственные травмы составляют 58 миллионов евро в год.
В целом работники на Кипре чувствуют себя в безопасности на работе: 64 % говорят, что чувствуют себя очень безопасно, а ещё 31 % — что чувствуют себя в некоторой степени безопасно.
Особенно безопасно на работе себя чувствуют 75 % работников в возрасте от 18 до 24 лет. Для сравнения: об этом сообщили 68 % сотрудников в возрасте от 25 до 44 лет и 57 % работников в возрасте от 45 до 64 лет.
Наибольшая степень неуверенности зафиксирована в строительном и транспортном секторах.
Между тем большинство сотрудников согласились с тем, что меры по сдерживанию вируса Covid укрепили культуру безопасности, поскольку сотрудникам пришлось быстро соблюдать новые правила. По мнению Sek, это продемонстрировало, что соблюдение мер охраны здоровья и безопасности возможно, если работники правильно информированы о рисках.
Паникос Аргиридис из Sek призвал расширить программы обучения для молодёжи, выходящей на рынок труда, и подчеркнул проблемы иностранных работников, многие несчастные случаи с которыми происходят из-за непонимания инструкций.
Союз призвал к проведению большего количества инспекций в компаниях и увеличению штрафов для обеспечения соблюдения требований. Он также призвал обеспечить правовую защиту членов комитетов по охране здоровья и безопасности, которые могут выявлять риски, но не принимают мер из-за страха увольнения.
Что касается адаптации к климату, Аргиридис предложил добавить меры, связанные с экстремальными температурами, и проводить регулярные проверки объектов. Кроме того, следует ввести систему поощрения работодателей к соблюдению передовых методов охраны здоровья и безопасности.
Sek заявила, что планирует провести информационную кампанию, охватывающую основные права и обязанности работников.
Телефон доверия 77775575 будет расширен, чтобы включать не только вопросы психического здоровья и притеснений на работе, но и информацию об общем состоянии здоровья и безопасности.
Материал подготовлен с использованием издания Cyprus-mail.com с обработкой ИИ.
Источник изображения: Cyprus-mail.com